Программа по привлечению российских и зарубежных инициативных молодых исследователей и уже состоявшихся ученых, которые раньше не учились и не работали в СибГМУ. Срок реализации программы 1 год.
Старт приема заявок: 1 февраля 2023
Дедлайн подачи заявок: 31 мая 2023
Федорова
Ольга Сергеевна
проректор по научной работе
и последипломной подготовке
и последипломной подготовке
Программа привлечения постдоков – это отличная возможность для молодых ученых подключиться к новым проектам, а также построить успешную академическую карьеру после защиты диссертации. Программа построена таким образом, что позволяет молодым ученым сконцентрироваться именно на исследовательской деятельности, а также реализовать свой научный потенциал, опираясь на поддержку и наставничество ведущих российских ученых.
Мы с коллегами постарались сформировать программу таким образом, чтобы ее участники – как бывшие, так и действующие – могли формировать новые исследовательские коллективы, нацеленные на выполнение фронтирных научных исследований.
Плешкова
Екатерина Константиновна
руководитель центра
международного развития и партнерства
международного развития и партнерства
Главный плюс программы привлечения постдоков в том, что, став участником, ты погружаешься в бесконечный процесс поиска: новых идей, новых знаний, новых методов решения проблемы, что служит невероятным импульсом для развития в академической среде. Постдоки СибГМУ вовлечены во многие внутренние процессы развития университета, их исследовательская деятельность сопровождается уникальной, разработанной под нужды каждого, программой дополнительных образовательных инициатив. Мы слышим идеи каждого. Становясь частью нашей программы, ты становишься частью молодой, нацеленной на развитие команды. Мы уже ждем тебя!
Федорова
Ольга
Сергеевна
проректор по научной работе
и последипломной подготовке
и последипломной подготовке
Программа привлечения постдоков – это отличная возможность для молодых ученых подключиться к новым проектам, а также построить успешную академическую карьеру после защиты диссертации. Программа построена таким образом, что позволяет молодым ученым сконцентрироваться именно на исследовательской деятельности, а также реализовать свой научный потенциал, опираясь на поддержку и наставничество ведущих российских ученых.
Мы с коллегами постарались сформировать программу таким образом, чтобы ее участник -как бывшие, так и действующие – могли формировать новые исследовательские коллективы, нацеленные на выполнение фронтирных научных исследований.
Плешкова
Екатерина
Константиновна
руководитель центра
международного развития и партнерства
международного развития и партнерства
Главный плюс программы привлечения постдоков в том, что, став участником, ты погружаешься в бесконечный процесс поиска: новых идей, новых знаний, новых методов решения проблемы, что служит невероятным импульсом для развития в академической среде. Постодки СибГМУ вовлечены во многие внутренние процессы развития университета, их исследовательская деятельность сопровождается уникальной, разработанной под нужды каждого, программой дополнительных образовательных инициатив. Мы слышим идеи каждого. Становясь частью нашей программы – ты становишься частью молодой, нацеленной на развитие команды. Мы уже ждем тебя!
Участие в проекте будет осуществляться по одному из двух треков
1 Трек «Российский/зарубежный постдок»
2 Трек «Приглашенный научный работник»
Требования к ученому
- возраст до 39 лет;
- степень кандидата наук или эквивалентная степень Ph.D., полученная в зарубежном университете, не позднее чем за 5 лет до участия в Программе;
- индекс Хирша по БД Web of Science, Scopus, РИНЦ выше 4;
- отсутствие трудовых отношений с СибГМУ ранее;
- отсутствие истории обучения в аспирантуре /подготовки диссертационной работы на базе СибГМУ в качестве соискателя.
- возраст до 39 лет;
- степень кандидата наук или эквивалентная степень Ph.D.;
- стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента;
- индекс Хирша по БД Web of Science, Scopus, РИНЦ выше 4;
- отсутствие трудовых отношений с СибГМУ ранее;
- отсутствие истории обучения в аспирантуре /подготовки диссертационной работы на базе СибГМУ в качестве соискателя
Обязанности ученого
- переезд в г. Томск на период участия в программе для очной работы над проектом;
- трудоустройство в СибГМУ на основное место работы;
- указание в публикациях только аффилиации СибГМУ.
- переезд в г. Томск на период участия в программе для очной работы над проектом;
- трудоустройство в СибГМУ на основное место работы;
- указание в публикациях только аффилиации СибГМУ;
- руководство научным коллективом.
Поддержка от ВУЗа
- трудоустройство на должность младшего научного сотрудника / научного сотрудника;
- возможность участия в научных проектах СибГМУ, в том числе с дополнительной оплатой работы;
- возможность участия в программах академической мобильности СибГМУ;
- наличие оборудованного рабочего места в СибГМУ на период работы;
- получение дополнительной ежемесячной выплаты стимулирующего характера по результатам оценки деятельности.
- трудоустройство на должность научного сотрудника/старшего научного сотрудника;
- возможность участия в научных проектах СибГМУ, в том числе с дополнительной оплатой работы;
- возможность участия в программах академической мобильности СибГМУ;
- наличие оборудованного рабочего места в СибГМУ на период работы;
- получение дополнительной ежемесячной выплаты стимулирующего характера по результатам оценки деятельности.
1 Трек «Российский/зарубежный постдок»
Требования к ученому
- возраст до 39 лет;
- степень кандидата наук или эквивалентная степень Ph.D., полученная в зарубежном университете, не позднее чем за 5 лет до участия в Программе;
- индекс Хирша по БД Web of Science, Scopus, РИНЦ выше 4;
- отсутствие трудовых отношений с СибГМУ ранее;
- отсутствие истории обучения в аспирантуре /подготовки диссертационной работы на базе СибГМУ в качестве соискателя.
Обязанности ученого
- переезд в г. Томск на период участия в программе для очной работы над проектом;
- трудоустройство в СибГМУ на основное место работы;
- указание в публикациях только аффилиации СибГМУ.
Поддержка от ВУЗа
- трудоустройство на должность младшего научного сотрудника / научного сотрудника;
- возможность участия в научных проектах СибГМУ, в том числе с дополнительной оплатой работы;
- возможность участия в программах академической мобильности СибГМУ;
- наличие оборудованного рабочего места в СибГМУ на период работы;
- получение дополнительной ежемесячной выплаты стимулирующего характера по результатам оценки деятельности.
2 Трек «Приглашенный научный работник»
Требования к ученому
- возраст до 39 лет;
- степень кандидата наук или эквивалентная степень Ph.D.;
- стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента;
- индекс Хирша по БД Web of Science, Scopus, РИНЦ выше 4;
- отсутствие трудовых отношений с СибГМУ ранее;
- отсутствие истории обучения в аспирантуре /подготовки диссертационной работы на базе СибГМУ в качестве соискателя
Обязанности ученого
- переезд в г. Томск на период участия в программе для очной работы над проектом;
- трудоустройство в СибГМУ на основное место работы;
- указание в публикациях только аффилиации СибГМУ;
- руководство научным коллективом.
Поддержка от ВУЗа
- трудоустройство на должность научного сотрудника/старшего научного сотрудника;
- возможность участия в научных проектах СибГМУ, в том числе с дополнительной оплатой работы;
- возможность участия в программах академической мобильности СибГМУ;
- наличие оборудованного рабочего места в СибГМУ на период работы;
- получение дополнительной ежемесячной выплаты стимулирующего характера по результатам оценки деятельности.
Три шага к цели!
1. Выбирай один из двух треков
2. Скачивай формы документов, заполняй, нажимай на кнопку "Подать заявку" и подгружай все необходимые документы прямо в заявку на сайте.
2. Скачивай формы документов, заполняй, нажимай на кнопку "Подать заявку" и подгружай все необходимые документы прямо в заявку на сайте.
Текст защищенной диссертации
Текст автореферата диссертации (если имеется)
Список публикаций (в свободной форме)
3. Если заявка будет оценена положительно – подключайся к работе!
После рассмотрения заявок комиссией будут выбраны участники Программы. Решение комиссии будет выслано на электронную почту участникам, прошедшим отбор.
Об университете
СибГМУ - один из лучших вузов России, входит в тройку лидеров медицинского образования в стране.
СибГМУ - это бренд со столетней историей и всемирной репутацией научно-образовательно клинического центра.
Мы быстро развиваемся в зоне актуальных для мировой науки технологических вызовов, поэтому учиться и работать в СибГМУ престижно, сложно, но вместе с тем и интересно.
Мы - это 12 тыс студентов, преподавателей и ученых! Нас объединяет корпоративный дух и миссия нашего университета: «Каждый день на основе интеграции образования, науки и клинической практики меняем отношение людей к своему здоровью».
С 2021 года наш университет - участник федеральной программы «Приоритет 2030». А это значит, что у нас есть стратегическая цель и мы уверенно движемся к новым открытиям в будущем, строить которое ты можешь вместе с нами.
3
место в России среди вузов медицинского профиля согласно Национальному рейтингу университетов
80%
профессорско-преподавательского состава имеют ученые степени и звания
>7500
студентов из 61 региона России
и 39 стран
75%
студентов, аспирантов и ординаторов - жители других регионов России, стран ближнего и дальнего зарубежья
>100_000
пациентов ежегодно в собственных многопрофильных клиниках
3
место в России среди вузов медицинского профиля согласно Национальному рейтингу университетов
80%
профессорско-преподавательского состава имеют ученые степени и звания
>7500
студентов из 61 региона России
и 39 стран
75%
студентов, аспирантов и ординаторов - жители других регионов России, стран ближнего и дальнего зарубежья
>100 000
пациентов ежегодно в собственных многопрофильных клиниках
CRM-форма появится здесь